Знакомство на тренинге способы

Упражнения на знакомство

знакомство на тренинге способы

Знакомство участников обычно проводится в самом начале тренинга, после Суть в том, что тренер демонстрирует различные способы приветствия. Какие есть упражнения для знакомства на тренинге? Как правильно проводить Какие Вы знаете виды вопросов? варианты игровых. Даже если участники знают друг друга, работают вместе, знакомство может подчиняться тематике тренинга, например, назвать себя и привести.

Поднимите руку те, кто знает, что мы сейчас будем делать. Поднимите руку те, у кого в классе есть друзья.

знакомство на тренинге способы

В тренинге есть одно важное условие: Важно не кто лучше или быстрее, а чтобы сделали. В одном селе умирал глава большой семьи. Он попросил принести веник и предложил своим сыновьям сломать. Каждый попытался, но хотя все они были сильные люди, ни одному не удалось справиться.

Знакомство. Начало тренинга.

Тогда отец попросил разрезать проволоку, связывающую веник, и предложил сыновьям сломать рассыпавшиеся прутья. Они с легкостью сделали. Сегодня на тренинге мы посмотрим, насколько вам удастся действовать.

знакомство на тренинге способы

Также упражнение можно использовать и в том случае, если нужно успокоить участников, слишком взбудораженных обсуждением волнующей темы.

Процедура 1 Тренер просит всю команду закрыть. Теперь всей командой нужно досчитать от 1 до При этом один человек не может произнести две цифры подряд—в счете должна участвовать вся команда.

Если двое говорят одновременно, все начинается сначала. Важно почувствовать друг друга и объединиться в единый процесс. Вам сейчас предлагается представить себя животным.

Млекопитающим, насекомым хищным животным…птичкой, рыбкой… подумайте, прислушайтесь к своему внутреннему миру. На какое животное похоже ваше состояние сейчас? Какие у вас возникают ассоциации? Ведущий предлагает участникам тренинга поздороваться следующим образом: При этом каждый из партнеров использует свой способ приветствия, который должен быть невербальным.

Упражнения на знакомство

Со следующим партнером нужно будет поздороваться тем способом, который использовал, здороваясь с вами, ваш предыдущий партнер. Для данного упражнения необходимы коврики бумажные размером 40x60 см — минимум 3, максимум 7 штук, а также платки или веревки, скотч для фиксации ковриков на полу. Группа становится в ряд. Участникам связывают ноги правая первого с левой второго — получается цепочка. Ребятам говорится, что перед ними болото, если кто-то вступает в болото — начинается все сначала.

Для упражнения необходим коврик размером 40x60 см один или два. После упражнения проводится обсуждение: Все участники становятся в круг плечо к плечу, руки согнуты в локтях, выставлены.

Один из участников становится в центр круга. Руки опущены вдоль тела, глаза закрыты. Он расслабленно опускается на руки стоящих. Группа подхватывает его и медленно, аккуратно передает по кругу. В центре должен побывать каждый участник.

знакомство на тренинге способы

Просто Вы уже сформировали ожидания группы своим рассказом о себе … Если Вы проводите семинар, который характеризуется тем, что: Например, ведущий может открыть слайд, на котором написаны вопросы, на которые участнику необходимо ответить.

Желательно последний вопрос привязать к теме семинара.

10 способов знакомства в тренинге

Дальше по очереди или по желанию; — время выступления каждого — 2 минуты. Хотя при знакомстве в такой форме участникам не свойственно затягивать время.

Если Вы проводите тренинг, то: Это делается путем постановки вопросов участникам после процедуры знакомства.

Если однодневный тренинг, то процедуре знакомства желательно уделить минут.

Игры на знакомство - Психологос

Если двух или трехдневный, то от 40 минут до 1,5 часов. Три вопроса пример, игровой методики на групповое знакомство Количество участников: Участники должны записать 3 вопроса, которые они хотели бы задать человеку, которого они только что встретили.

Знакомство с девушками на тренинге. Александр

Пусть они подойдут к этому творчески и не задают наиболее очевидные вопросы имя, организация и. После минутной паузы попросите участников двигаться по кругу, задавая друг другу вопросы, и отвечая на. Пусть группа встретится с как можно больше новыми людьми. Соберите всю группу вместе, чтобы все представились. После выступления каждого участника, другие должны добавлять ту информацию, которую они узнали об этом человеке.

Таким образом, получиться более полная характеристика каждого участника.

  • Игры на знакомство
  • Знакомство. Начало тренинга.
  • Как проводить знакомство в тренинге

Парное интервью более простой вариант, который не требует подготовки Количество участников: Участникам необходимо разбиться на пары, причем так, чтобы участники каждой пары не были знакомы друг с другом. После этого члены каждой пары должны задавать друг другу вопросы, которые позволят выяснить наиболее интересные факты о своем собеседнике По прошествии 10 минут каждый из участников по очереди должен встать за человеком, которого он интервьюировал, и представить его группе.

Если кто-то остался без пары, предложите ему рассказать о себе самому; — после каждой презентации поддерживать выступающих аплодисментами; — после проведения тренер может сказать: Мое дерево вариант индивидуального представления участников Количество участников: Атмосфера открытости участников возможна только тогда, когда участники могут искренне задавать и обсуждать вопросы которые их волнуют.

Тренер в данном случае, демонстрирует, как это можно и нужно делать. Я себя чувствую как… вариант индивидуального представления участников Количество участников: